استعدادیابی در روضه
1- شناسایی

استعدادیابی در روضه

خانم شرف‌الدین از حلقه‌های میانی فعال، برای شناسایی مستعدان فعالیت‌های فرهنگی از روش «چهره به چهره» استفاده کرده و این‌گونه بیان می‌کنند:

با اجرای طرح رضوان موجی ایجاد شد که حدود ۳۷۰ جلسه خانگی برگزار کردیم و با حدود ۱۰ تا ۱۲ هزار نفر ارتباط چهره به چهره و نزدیک برقرار شد. چون در جلسه خانگی همه روبه‌روی هم می‌نشینند و گفتگو می‌کنند، ارتباطات خیلی نزدیک‌تر است نسبت به یک جلسه ۱۰۰ نفره که کسی سخنرانی کند. در جلسه خانگی برخی می‌خواهند مشاوره بگیرند، برخی از نزدیک صحبت می‌کنند و همین باعث می‌شود بتوانیم افراد را بهتر بشناسیم.

یک نکته مهم دیگر که برایمان حاصل شد این بود که در این جلسات خانگی افرادی را پیدا کردیم که خیلی دوست داشتند کار فرهنگی بکنند، استعدادش را داشتند، اما موقعیت برای آن‌ها فراهم نشده بود. اینها را رصد و شناسایی کردیم، آمدند به ما پیوستند، همکار اجرایی طرح شدند. در واقع بستری برای شناسایی افراد شد. ابتدای این حرکت تعدادمان کم بود، ولی کم کم در این جلسات فعالان و کنشگران فرهنگی را پیدا کردیم و بیشتر شدیم.

این تجربه متعلق به طرح «طرح رضوان» با 10 تجربه ثبت‌شده می‌باشد.
مشاهده طرح
مجری طرح:
تصویر آواتار شرف‌الدین
خانم شرف‌الدین
10 تجربه
شاید این تجربه‌ها هم به کارتان بیاید:
یاد بگیر و یاد بده یاد بگیر و یاد بده 4- عملیات
ما در جلسات روضه‌های خانگی می‌خواستیم خود مخاطبین و مهمانانی که در جلسات حضور پیدا می‌کردند را فعال کنیم و در حرکت...
یاوران هیئت یاوران هیئت 2- اقناع‌سازی
در شهر پل سفید با همراهی دوستان، هیئتی تشکیل دادیم به نام «هیئت رایت العباس» که تمام مناسبت‌ها را پوشش می‌دهد. برای...
اعتماد، رمز اجرای موفق اعتماد، رمز اجرای موفق 2- اقناع‌سازی
برای شروع اجرای طرح رضوان، ابتدا به بچه‌های ستاد خودمان یعنی ستاد خاتم گفتیم: از بانوان فعال و دغدغه‌مند فرهنگی هر...
همایش، بستری برای شناسایی همایش، بستری برای شناسایی 1- شناسایی
هیئت دخترانه بنت‌الهدی با نقش‌آفرینی خود نوجوانان برپا شده بود و بازخورد بسیار خوبی از نوجوانان دریافت می‌کردیم. اب...
قدرت ساده‌سازی قدرت ساده‌سازی 2- اقناع‌سازی
هدف ما از برگزاری جشن‌های خیابانی این بود که با همراهی مردم محله، معنویت و شور و نشاط معنوی را به سطح شهر ببریم. در...