تامین پشتیبان
5- توانمندسازی

تامین پشتیبان

خانم جعفری از فعالین حلقه‌ی میانی در توضیح فعالیت‌های خود در شاخه‌ی «توانمندسازی» این‌گونه بیان می‌کنند:

در دوره‌ی تربیت مربی که برگزار کرده بودیم، ۱۲۰ نفر خانم شرکت کردند. از همان ابتدا هم هدف ما این بود که این افراد آموزش ببینند و بتوانند کارهای فرهنگی در محله انجام دهند و برای کلاس‌هایی که برگزار می‌کردیم، مربی شوند.

از این تعداد افرادی را برای استفاده به عنوان مربی در خانه‌های دین انتخاب کردیم. با توجه به اینکه نیاز بود محتوای جلسات و مطالب آموزشی دائما به روز شود و پاسخگوی نیاز شرکت‌کنندگان در جلسات باشد، به فکر تعیین پشتیبان برای جلسات افتادیم.

مؤسسه‌ی سفینه‌النجاه برای مربی‌ها پیشتیبان مشخص کرد. مربی‌ها نیز قبل از برگزاری جلسات درمورد محتوا با پیشتیبان مشورت می‌کنند و در صورت تأیید پشتیبان، مجاز به ارائه‌ی آن محتوا در جلسات می‌شدند. در حال حاضر دو پشتیبان که طلبه‌ی علوم حوزوی هستند، به صورت مجازی وظیفه‌ی پشتیبانی مربی‌ها را بر عهده دارند.

 

این تجربه متعلق به طرح «خانه دین» با 9 تجربه ثبت‌شده می‌باشد.
مشاهده طرح
مجری طرح:
تصویر آواتار جعفری
خانم جعفری
17 تجربه
شاید این تجربه‌ها هم به کارتان بیاید:
یک محله خادم هیئت یک محله خادم هیئت 4- عملیات
مـا هیئت رایة‌العباس را محدود به مسجد جامع نمی‌دانیم و تمام محله را جزئی از هیئت می‌بینیم. کل خانه‌های اطراف مسجد،...
اعتماد، رمز اجرای موفق اعتماد، رمز اجرای موفق 2- اقناع‌سازی
برای شروع اجرای طرح رضوان، ابتدا به بچه‌های ستاد خودمان یعنی ستاد خاتم گفتیم: از بانوان فعال و دغدغه‌مند فرهنگی هر...
تجربه‌ای نو در هیئت‌داری تجربه‌ای نو در هیئت‌داری 2- اقناع‌سازی
ما برای گسترش هیئت دخترانه بنت‌الهدی در مناطق مختلف در ابتدا به سراغ فعالین فرهنگی آن منطقه می‌رفتیم و درباره اهمیت...
هیئت، عرصه خدمت همگانی هیئت، عرصه خدمت همگانی 3- تیم‌سازی
ما در شهر خود، هیئت را محدود به مسجد جامع نمی‌دانیم و تمام محله را جزئی از هیئت می‌بینیم. کل خانه‌های اطراف مسجد و...
حوضچه جذب حوضچه جذب 1- شناسایی
با نظام مهندسی شهر پل‌سفید که کارهای ساختمانی را انجام می‌دهد، صحبت کردم. گفتم: افراد را برای گرفتن اسکن و کپی از ب...